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在全球生物醫(yī)藥行業(yè)，女性領(lǐng)導(dǎo)人越來(lái)越多地占到公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的前排，指點(diǎn)江山。

編譯自 Fierce Pharma

2016年是全球醫(yī)藥職場(chǎng)女性的“勝利之年”。Emma Walmsley前不久被任命為GSK全球CEO，成為登上全球藥企巨頭最高職位為數(shù)不多的巾幗英雌，也使得女性CEO的領(lǐng)導(dǎo)力這個(gè)話題被一時(shí)熱議。但其實(shí)能對(duì)所在公司產(chǎn)生巨大影響的女性高管在整個(gè)行業(yè)中可絕非Walmsley一人。

10月11日，F(xiàn)ierce Pharma發(fā)布2016全球15位“強(qiáng)勢(shì)女高管”榜單，上榜的女性領(lǐng)導(dǎo)人在公司的管理層中，既有全局層面如制定發(fā)展規(guī)劃、拿下風(fēng)投資本，又有局部關(guān)鍵職能如法務(wù)和計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，她們都身處核心決策的位置。

性別本不應(yīng)該作為一種區(qū)分領(lǐng)導(dǎo)者的標(biāo)簽，但是現(xiàn)實(shí)世界中的職場(chǎng)環(huán)境里，性別不平等現(xiàn)象依然嚴(yán)重，尤其是在制藥行業(yè)，男性主導(dǎo)的特征更為明顯。而現(xiàn)在，女性領(lǐng)導(dǎo)人越來(lái)越多地占到公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的前排，指點(diǎn)江山。作為女性，她們又是在尊重性別多樣性、發(fā)展女性領(lǐng)導(dǎo)力的道路上，確保整個(gè)生物醫(yī)藥行業(yè)繼續(xù)前行的重要力量。

1、Azita Saleki-Gerhardt

職位：艾伯維高級(jí)副總裁、運(yùn)營(yíng)總裁

 

1963年出生于伊朗，Saleki-Gerhardt的母親就是一位“只是‘好’的話，那永遠(yuǎn)不夠”的女性。1993年，博士畢業(yè)以后加入雅培藥物研發(fā)部門(mén)，并一直在商業(yè)和科研兩個(gè)角色之間不停轉(zhuǎn)換，研發(fā)和管理方面經(jīng)驗(yàn)的累積也讓她在后期又參與到了生產(chǎn)環(huán)節(jié)，而后成為質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人。

Saleki-Gerhardt最終成為雅培全球研發(fā)部門(mén)負(fù)責(zé)人，并在艾伯維分拆之后入主其中，負(fù)責(zé)艾伯維質(zhì)量和生產(chǎn)，管理艾伯維全球供應(yīng)系統(tǒng)、管理和安全。

 

“作為一名科學(xué)家加入雅培，這是我事業(yè)開(kāi)始的基礎(chǔ)。作為一名女性科學(xué)家，我明白女性可以在科研方面做到十分出色，但是我們總體上缺乏管理和領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)。我鼓勵(lì)其他女性去挑戰(zhàn)自己，嘗試更多可能。”她承認(rèn)自己在艾伯維有“強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)者”的名聲。

 

2、Vicki Goodman

 職位：百時(shí)美施貴寶副總裁、藥品開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)人

 

BMS現(xiàn)在最仰仗的免疫腫瘤產(chǎn)品，現(xiàn)在都掌握Goodman手中，Opdivo、Opdivo與Yervoy的聯(lián)合療法，以及目前BMS在免疫腫瘤產(chǎn)品領(lǐng)域的在研項(xiàng)目。Goodman最開(kāi)始的執(zhí)業(yè)生涯始于FDA，醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)博士畢業(yè)后，她以審評(píng)員的身份成為FDA的一員，而后加入GSK工作了8年時(shí)間，負(fù)責(zé)達(dá)菲替尼、曲美替尼、帕唑帕尼等表觀遺傳學(xué)工作。2015年初，Goodman加入BMS。

 

她認(rèn)為，藥企對(duì)于發(fā)展女性職業(yè)人的態(tài)度已經(jīng)不再是“停留在嘴上”，而想讓這種轉(zhuǎn)變發(fā)生最重要的是企業(yè)文化能從上到下的理解和認(rèn)可。但在藥企的癌癥事業(yè)部中，女性擔(dān)當(dāng)主要職位的比重仍然非常小。Goodman認(rèn)為，男性領(lǐng)導(dǎo)人是否愿意在領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)上提攜女性非常重要。

 

Goodman對(duì)于每天的時(shí)間規(guī)劃格外看重，因?yàn)樗M量讓自己每天晚上都能回家吃晚飯。

 

3、Rachel Haurwitz

職位：Caribou Biosciences公司CEO

 

不是每個(gè)人畢業(yè)以后就能在一家初創(chuàng)業(yè)企業(yè)擔(dān)綱CEO的，而今年只有26歲的Rachel Haurwitz做到了。2011年，Haurwitz和她的同事們一起創(chuàng)立了Caribou，并且為這家初創(chuàng)生物制藥公司拿到數(shù)百萬(wàn)美元風(fēng)投。Haurwitz瞄準(zhǔn)的技術(shù)是CRISPR基因編輯。

 

這又是一個(gè)學(xué)霸的故事：哈佛文學(xué)學(xué)士畢業(yè)后，Haurwitz考入加州伯克利，師從CRISPR基因編輯技術(shù)領(lǐng)域大牛Jennifer Doudna，后獲得博士學(xué)位，然后拉導(dǎo)師入伙成立Caribou。截至目前，這家公司已經(jīng)風(fēng)投資本4000萬(wàn)美元。

 

4、Charlotte Hubbert

職位：蓋茨基金會(huì)風(fēng)險(xiǎn)投資合伙人

 

2008年干細(xì)胞和再生醫(yī)學(xué)博士后畢業(yè)的Charlotte Hubbert現(xiàn)在執(zhí)掌著蓋茨基金會(huì)高達(dá)400億美元的風(fēng)險(xiǎn)投資。2009年，她加入一家科技孵化器企業(yè)擔(dān)任研究員，4年之后，她以副總裁的身份加入一家生物科技風(fēng)投公司。

 

蓋茨基金會(huì)的風(fēng)投部門(mén)可以說(shuō)是在Hubbert的手中逐漸成型的?！拔覐膩?lái)沒(méi)覺(jué)得有自己想做而不能去做的事情。外界對(duì)我的評(píng)判也是基于我的人品和工作?！奔尤肷w茨基金會(huì)風(fēng)險(xiǎn)投資的她只用了兩年多一點(diǎn)的時(shí)間就做到了合伙人位置，而且已經(jīng)成為多家生物醫(yī)藥創(chuàng)業(yè)公司的獨(dú)立董事。

 

“多樣性的想法會(huì)帶來(lái)更好的解決方案，從而帶來(lái)更好的產(chǎn)品，更好的投資回報(bào)?！?/span>

 

5、Farah Champsi

職位：InterWest Partners執(zhí)行總裁

 

在生物醫(yī)藥投資領(lǐng)域浸淫30年，F(xiàn)arah Champsi幫助很多公司完成分子發(fā)現(xiàn)到藥物研發(fā)再到公司IPO和并購(gòu)。作為一名投資人，她的成績(jī)單會(huì)讓很多人黯然失色。

 

在2015年加入InterWest Partners之前，Champsi在Alta Partners工作了15年，期間她主導(dǎo)的諸多項(xiàng)目都被大企業(yè)看中并買(mǎi)走，比如被安斯泰來(lái)收購(gòu)的Agensys，被Jazz Pharmaceuticals收購(gòu)的Orphan Medical，以及被輝瑞收購(gòu)的Esperion Therapeutics 和 Excaliard Pharmaceuticals。她還是風(fēng)箏制藥的董事，該企業(yè)因CART療法而成為全球明星。而且Champsi憑借自己的人脈和說(shuō)服力，讓風(fēng)箏制藥接受Alta Partners的投資。

 

在加入Alta Partners之前，Champsi已經(jīng)因?yàn)橐幌盗械耐顿Y案例成為20世紀(jì)華爾街最成功的投資人之一。除了生物醫(yī)藥科技投資，她還是棒球、曲棍球和籃球的狂熱愛(ài)好者，據(jù)說(shuō)她籃球打得不錯(cuò)。

 

6、Julia Owens

職位：Millendo Therapeutics公司CEO

   

在Owens 的帶領(lǐng)下，Millendo的目標(biāo)不再是收購(gòu)某個(gè)產(chǎn)品，公司的野心擴(kuò)展至拿到整個(gè)產(chǎn)品線。

 

Owens稱(chēng)得上是業(yè)界先鋒女性之一，擁有加州大學(xué)生物化學(xué)博士學(xué)位，2012年加入Millendo。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，她所帶領(lǐng)的公司表現(xiàn)并不遜色。今年1月，她不僅拿下阿斯利康多囊卵巢綜合征產(chǎn)品獨(dú)家專(zhuān)利權(quán)，還在B輪融資中獲得了6200萬(wàn)美元投資，據(jù)Crain's Detroit Business統(tǒng)計(jì)，這是美國(guó)密歇根州有史以來(lái)醫(yī)藥企業(yè)獲得的最大一筆投資。

 

此前，Owens曾在Lycera戰(zhàn)略部就職，還領(lǐng)導(dǎo)過(guò)QuatRx Pharmaceuticals 公司和Tularik公司的商業(yè)發(fā)展，商場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富。

 

現(xiàn)在，她與其他兩位女性領(lǐng)導(dǎo)人共掌握Millendo60%的股權(quán)，有趣的是，Millendo大部分員工也是女性。Owens認(rèn)為，在公司前進(jìn)的過(guò)程中，她并未感受到性別差異帶來(lái)的不同。

 

7、Carole Nuechterlein

職位：羅氏風(fēng)險(xiǎn)基金負(fù)責(zé)人

 

羅氏風(fēng)險(xiǎn)基金創(chuàng)立于2002年，Nuechterlein幫助其明確了企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)投資的整個(gè)分類(lèi)。

 

在她的帶領(lǐng)下，羅氏風(fēng)險(xiǎn)基金已發(fā)展成為擁有5億瑞士法郎(5.12億美元)的常綠基金，為羅氏帶來(lái)很多實(shí)際利益。

 

Nuechterlein回憶，在她加入羅氏之前，羅氏風(fēng)險(xiǎn)基金只是承擔(dān)公司商業(yè)發(fā)展功能，負(fù)責(zé)投資和并購(gòu)，而現(xiàn)在在風(fēng)險(xiǎn)基金方面做得更出色。

 

在Nuechterlein剛來(lái)羅氏的時(shí)候，經(jīng)常會(huì)遭到男性工作者的質(zhì)疑，但她用行動(dòng)證明了自己。她認(rèn)為，作為女性，明確在自己的職業(yè)領(lǐng)域能夠做什么、在做什么，是證明能力的關(guān)鍵所在。

 

8、Karen Linehan

職位：賽諾菲執(zhí)行副總裁、法律總顧問(wèn)

 

1986年，Linehan畢業(yè)于美國(guó)喬治城大學(xué)法學(xué)系，畢業(yè)后她選擇成為一名律師，并不意味著她的職業(yè)生活一成不變。回顧一下她在羅氏的工作，在那里，她需要和公司包括研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售幾乎所有部門(mén)打交道，還需處理子公司和不同區(qū)域的法律事務(wù)，另外還要解決生產(chǎn)許可、投資等事宜。

 

“我覺(jué)得制藥行業(yè)會(huì)很吸引當(dāng)律師的人，這使我的生活變得有趣豐富?！彪m然任務(wù)繁雜，Linehan卻對(duì)這一職業(yè)充滿(mǎn)熱情。

 

當(dāng)然這個(gè)職業(yè)也有挑戰(zhàn)，由于賽諾菲是全球性企業(yè)，她需要到不同的國(guó)家處理國(guó)際事務(wù)。她表示，“這對(duì)有家庭的女性來(lái)說(shuō)是個(gè)挑戰(zhàn)?！钡谒南敕ㄖ?，無(wú)論男性還是女性，都不應(yīng)該在工作還是家庭里作出單一選擇，兼顧工作和家庭才是一種成功。

 

9、Jane Osbourn

職位：阿斯利康旗下MedImmune研發(fā)副總監(jiān)、總負(fù)責(zé)人

 
  

憑借從小對(duì)科學(xué)的熱情和渴望改變?nèi)祟?lèi)生活的理想，Osbourn將人生規(guī)劃定在了醫(yī)藥行業(yè)。1993年9月，她加入了劍橋抗體技術(shù)中心（CAT），開(kāi)啟她的醫(yī)藥之路。

 

她在CAT的前三年致力于研究一項(xiàng)高效釋放高質(zhì)量抗體技術(shù)，依托于這項(xiàng)技術(shù)，抗炎藥修美樂(lè)（阿達(dá)木單抗）誕生，是目前全球銷(xiāo)量冠軍。

 

2006年，阿斯利康以7.02億英鎊收購(gòu)CAT，一年后將其與旗下全球生物制藥分公司MedImmune合并。2010年，Osbourn獲得東英格蘭杰出商業(yè)女性獎(jiǎng)。現(xiàn)在，憑借二十多年豐富經(jīng)驗(yàn)，她已身兼BioSuperiors技術(shù)研發(fā)副總監(jiān)、MedImmune英國(guó)負(fù)責(zé)人、英國(guó)生物科技貿(mào)易組織BIA多職。

 

她認(rèn)為，生物醫(yī)藥領(lǐng)域?yàn)榕蕴峁┝嗽絹?lái)越多的機(jī)會(huì)，女性將在該領(lǐng)域有更多作為。

 

10、Daphne Koller

職位：Calico Labs首席信息官

作為Calico Labs新上任的首席信息官，Daphne Koller還尚未作出大動(dòng)作。但這位計(jì)算機(jī)高手早有準(zhǔn)備，她計(jì)劃組建一支能分析大量健康數(shù)據(jù)的團(tuán)隊(duì)，改變?nèi)藗兝斫饽挲g和疾病的方式。

 

Calico是一家風(fēng)投公司，由基因泰克傳奇CEO Art Levinson掌舵。8月，為了組建這支計(jì)算機(jī)生物技術(shù)團(tuán)隊(duì)嗎，他將Koller推薦到公司。

 

11、Aarti Shah

職位：禮來(lái)CIO

 

作為禮來(lái)的CIO，Aarti Shah已經(jīng)任職這家美國(guó)藥企22年之久。在這期間，她的工作軌跡曾跨越兩個(gè)國(guó)家的九個(gè)不同職位。出生在印度的Aarti Shah，在禮來(lái)的第一份工作是為預(yù)防絕經(jīng)后女性骨質(zhì)疏松癥藥物易維特（Evista）的上市作為數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員。

 

Aarti Shah在今年早些時(shí)候被委任禮來(lái)CIO，在公司高層看來(lái)，Aarti Shah有豐富的藥物開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，出色的領(lǐng)導(dǎo)能力以及最重要的是在禮來(lái)內(nèi)部有著極高的信譽(yù)。在她之前，禮來(lái)的兩任CIO均來(lái)自公司外部，并且任期都很短。

 

Aarti Shah十分期待未來(lái)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，特別是對(duì)于藥企來(lái)說(shuō)，新的IT技術(shù)使用方法成為重要一環(huán)，而企業(yè)也在尋找新的方法來(lái)開(kāi)展業(yè)務(wù)和服務(wù)。

 

12、Deborah Waterhouse

職位：GSK醫(yī)療保健高級(jí)副總裁

 

在加入GSK之前，Deborah Waterhouse曾任職汽車(chē)銷(xiāo)售行業(yè)7年之久。這是一段與制藥行業(yè)完全不同的工作履歷，盡管這段工作也讓Deborah Waterhouse感覺(jué)開(kāi)心，但她仍覺(jué)得內(nèi)心自我價(jià)值的未被滿(mǎn)足?！拔铱傇谙?，我能為這個(gè)世界做出什么不同?！?/span>

 

直到某一天，Deborah Waterhouse接到GSK的招聘電話，由此開(kāi)始了一段不同的工作軌跡。如今，20年過(guò)去了，她在這家英國(guó)制藥巨頭負(fù)責(zé)過(guò)銷(xiāo)售和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，甚至是研發(fā)，而作為全球戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)者的Deborah Waterhouse，成功地將公司重磅哮喘藥物Advair推廣上市。

 

在GSK內(nèi)部，Deborah Waterhouse參加了女性領(lǐng)導(dǎo)倡議，她向其他人分享自己的工作經(jīng)驗(yàn)和生活經(jīng)驗(yàn)，并且在外部也投身于女性平等并幫助她們建立自己的專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)。而作為身居要職的女性高管，Deborah Waterhouse經(jīng)常要面對(duì)的問(wèn)題就是如何平衡家庭和工作。

 

“如果一位女性做到高管職位，人們總是會(huì)想，她沒(méi)有丈夫和家庭，或者她一切以工作為首位，其他的都不重要。但我想說(shuō)，這并不是我的生活方式?！?/span>

 

13、Susan Shiff

職位：默沙東高級(jí)副總裁

Susan Shiff在2014年加入默沙東，隨后接手一個(gè)全新部門(mén)，致力于如何能證明藥物價(jià)值。她認(rèn)為，作為藥企，需要讓整個(gè)醫(yī)療系統(tǒng)真正了解藥品和疫苗如何在現(xiàn)實(shí)生活中起到作用，醫(yī)生如何開(kāi)具處方，而患者又如何正確使用這些藥物。

 

14、Kristen Williams

職位：Pacira公司CAO

 

當(dāng)Kristen Williams接到同學(xué)邀請(qǐng)加入Pacira公司時(shí)，她以為自己只會(huì)做一些簡(jiǎn)單的法律文件處理，直到同F(xiàn)DA對(duì)簿公堂。

 

對(duì)于大型藥企來(lái)說(shuō)，和行業(yè)監(jiān)管部門(mén)的對(duì)壘都是一件冒險(xiǎn)的事，更何況像Pacira這樣只依賴(lài)于單一品種的中小型公司。但FDA對(duì)于小型公司的市場(chǎng)限制，讓Kristen Williams知道，和FDA據(jù)理力爭(zhēng)是一件正確的事。

 

“在這種情況下，我們認(rèn)為起訴FDA是正確的做法，因?yàn)樗麄儽揪妥鲥e(cuò)了?！?/span>

 

15、Nancy Valente

職位：基因泰克全球血液、腫瘤產(chǎn)品開(kāi)發(fā)副總裁

 

當(dāng)年，21歲的Nancy Valente從沒(méi)想過(guò)會(huì)在藥物領(lǐng)域發(fā)展自己的職業(yè)生涯，直至她父親因胰腺癌過(guò)世。父親的離世對(duì)Nancy的職業(yè)規(guī)劃產(chǎn)生了重要影響，“我希望為那些患有嚴(yán)重疾病的人們做些什么，就像奪走我父親生命的癌癥?！?/span>

 

如今，作為基因泰克腫瘤和血液產(chǎn)品負(fù)責(zé)人的Nancy，她正在實(shí)現(xiàn)當(dāng)年的心愿。自從加入公司，她幫助公司不斷擴(kuò)大血液產(chǎn)品部門(mén)規(guī)模，從抗體結(jié)合到血友病建立不同的產(chǎn)品組合。